304永利集团经理工作职责

l.负责公司行政全面工作。

2.与公司党总支书记共同带领领导班子和全院教职工贯彻执行党的路线、方针、政策及公司的各项决定；遵守国家的法律、法令和公司的规章制度。

3.根据公司事业发展规划，组织制定本公司的发展规划、改革措施和年度计划，按规定程序批准后组织实施，并及时检查了解完成的情况。

4.领导和管理教学工作。积极推进公司产品改革，严格教学管理，保证教学质量，全面提高员工的素质。

5.负责团队建设。根据公司统一要求，制订本公司团队建设规划，做好学科调整，实现团队建设目标；组织力量开展科学研究；召集召开本公司专业学术委员会会议，领导公司学术委员会，做好教学科研成果评定工作，积极开展学术交流。

6.负责教师队伍建设。注意培养选拔学科带头人，建设好学术梯队；按照公司统一部署，做好专业技术职务的评聘工作；引进并合理使用人才；推荐本公司人员出外进修、考察、参加国内外各种学术会议；加强教职工的教育和管理，不断提高教职工的业务素质和管理水平。

7.积极与公司党总支书记配合，共同负责落实思想政治工作，负责实施以公司行政为主的德育工作。支持工会依据章程开展工作。

8.负责管理本公司固定资产，依法合理使用本公司经费，勤俭办学，提高办学效益。

9.主持制定公司内有关规章制度，维护正常教学科研秩序。

10.完成公司交办的其他工作。

304永利集团党总支书记工作职责

1.全面负责本公司党建和党务工作。

2.负责召集本公司党员大会，传达贯彻党的路线、方针、政策和公司党委的各项决定。

3.组织本公司教职工的理论政策学习，负责党员的教育管理和教职工的思想政治工作。

4.负责公司领导班子和党总支的自身建设工作，带头执行民主集中制原则，发挥集体领导作用。

5.参与本单位重要问题的讨论和研究，积极支持行政负责人的工作，协调好本公司的党、政、工和民主党派等方面的关系。

6.检查所属各支部的工作计划、决议的执行情况和存在的问题，及时向上级报告工作。

7.负责本公司教工干部的选拔、培养和管理工作。

8.负责本公司教师入党积极分子培训工作、推优工作和党员发展工作。

9.负责本公司的党风廉政建设和工作作风建设。

10.按时完成公司交办的其他工作。

304永利集团副经理工作职责

1.负责组织公司教学和教学管理工作。

2.负责公司教学改革工作，按照公司和公司目标管理要求，监督公司专职教师量化考核方案制定与执行工作。

3.负责教学秩序的日常管理工作。

4.负责考务组织管理工作。

5.负责组织实践教学的管理与检查工作，做好实习基地建设工作。

6.负责各类科研项目的申报、科研成果的管理、科研团队建设等工作。

7.负责组织公司内学术活动和对外学术交流。

8.负责协调教研室主任、副主任和教学秘书的管理工作。

9.完成公司经理交办的其他工作。

304永利集团教学秘书工作职责

1.了解掌握教学工作情况及教学计划实施情况，收集教学督导和校院两级领导听、看课情况的反馈信息，提出改革及修改教学计划的措施及意见。

2.做好教学环节的组织及管理工作。包括教学检查、教学评估工作中的管理工作；教学研究及教学竞赛的评选管理工作。

3.做好开学前教学工作的检查、准备工作。

4.负责教学计划制定、开课任务书的下达、课表的制定等工作。

5.协助公司副经理组织考务工作。组织改卷、上报各科成绩，做好试卷的存档和补考、重修工作。

6.协助公司副经理处理教学过程中出现的调课、停课等事宜。

7.负责教师工作量的上报、教学津贴的发放工作。

8.负责科研统计、管理及其他方面的工作。

9.做好教学文档的收集传阅及归档工作。

10.做好公司领导交办的其他工作。

304永利集团行政秘书工作职责

l.协助公司经理制定、执行本公司的各项规章制度，负责组织实施公司的教学、科研、资料室等管理方面的行政工作。

2.协助做好公司安全保卫及防火、综合治理、计划生育等方面的工作。

3.负责办公用品的购买及使用，发现问题及时向有关领导反映。

4.负责公司党政办公会、教代会的安排及筹备工作，做好会议记录。

5.负责处理与本公司有关的外联工作。

6.负责本公司印章的管理工作。

7.负责各级各类文件处理及传阅、归档工作。

8.负责日常行政和后勤服务工作，做好公司领导交办的其他工作。

304永利集团教研室主任工作职责

1.在公司行政的领导下，主持本教研室的全面工作，负责本教研室的教师完成教学、科研和日常管理等各项任务。

2.在公司党总支的领导下，积极做好本教研室人员的师德建设工作、理论学习工作，关心他们生活，及时反映和处理教师的有关意见和要求。增强教研室凝聚力，充分调动和发挥全室教师的积极性。

3.负责组织本教研室的日常教学工作，防止和杜绝教学事故发生，参与公司期中教学检查工作，重点对本教研室教师进行听课。

4.负责组织好每一次教研室活动，开展教学内容和教学方法的研究，组织本室教师集体备课，不断改进教学方法，提高教学质量。

5.按教学任务书组织和协调好本教研室教师的排课工作，落实任课教师，在规定时间内将承担教学任务的教师名单报院教务秘书审核。

6.负责期末考试试卷印制前的质量把关工作，负责考试的正常进行，并对各教师阅卷情况进行检查。

7.根据公司实际情况提出本教研室团队队伍建设的建议，制定教研室的新进教师计划，并对新进教师进行教学指导。

8.负责本教研室教师年度考核表和聘期考核表的核定工作，负责本教研室各类荣誉称号的推荐工作。

9.完成公司和公司领导交给的其它工作。

304永利集团教研室副主任工作职责

1.组织编写本教研室教学大纲、教案等教学资料，协助主任安排好本教研室教师的授课计划，并负责督促和检查执行情况。

2.协助教研室主任组织好教研室活动，并负责作好教研活动记录。

3.负责撰写教研室本学期工作总结和下学期工作计划等各项教研室文字工作。

4.协助教研室主任完成其他教研工作。

5.完成公司和公司领导交给的其它工作。